为什么要优化人员?
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优化人员是为了筛选出适合与公司并肩同行的人,因为有的人在理解能力、执行能力、带队能力和拿结果能力方面存在问题,不适合公司的发展。 可查看本站《创新业务测试总结及市场问题分析》一文了解
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