3月1日下午，一则招聘信息在微博上引发了网友的关注。该信息由魔方严选发布，招聘文案采用了简单粗暴的方式，将招聘信息和微博抽奖结合起来。该微博转发量已经超过197w，评论量达到55w，点赞量为52.5w。为什么这条微博的招人启事文案能够引发网友的疯狂转发？这种现象级刷屏案例对品牌营销有何启示？下面我们来探讨一下。

首先，该微博的招聘文案准确地抓住了打工人的内心情绪——希望拥有一份“躺平”的工作。其中，文案第二段提到了“公司想来就来 / 班爱上不上 / 但工资照发 / 带薪休假2022一整年的新同事”，这句话简单直白，能够引起大众的情绪共鸣，进而促进网友分享欲，引发自来水式传播。其次，文案第三段提到了“有效期从现在到年底共10个月，月薪5000，到年底一共是五万，虽然工资不高但是工作比较轻松。”这段话满足了大部分求职者的躺平工作基本要求，同时也引发了网友的讨论，提高了互动活跃度，吸引更多网友围观，让讨论量进一步提高。最后，该文案提出了50000元一次性付清或者每个月按月认领的选择，满足了打工人的心理预期。

此外，该微博下方网友的评论点也很有趣。一系列调侃式、吐槽式、内涵式评论，让整条微博变得更加有趣，进一步推动了该微博的传播。总之，这条微博的成功之处在于准确地抓住了打工人的内心情绪，同时采用了简单粗暴的方式，引发了网友的热议和讨论，让品牌形象得到了进一步提升。

一则火爆的招聘文案：5万块不用上班，让魔方严选出圈了！

这则招聘文案在短时间内迅速走红，引起了大量网友的关注和讨论。评论中，一位网友表示：“50000块不够我转发，但一提到带薪休假和自由选择班次，我就兴趣盎然了。”这表明网友们对躺平生活的渴望已经达到了高潮。

该文案通过精准洞察大众内心，找准用户痛点，以反向操作式语言表达艺术，使其在传播力、互动量、讨论度上均取得了良好的效果，为品牌短时间内实现了破圈传播，不仅收获了粉丝增长，还提高了品牌知名度。这表明，文案是一门捉摸不透的艺术，精准抓住用户心理可以为品牌带来不菲的传播价值。而对于大多数公司来说，5万块的预算并不算多。相比于某些大品牌用超过5万块的推广费，往往无法达到如此高频的传播效果。

此外，该广告还为品牌营销提供了一些启示。要想快速出圈，需要深入了解大众内心，以痛点为契机，制定相关营销策略。同时，输出大众感兴趣的内容，通过反向操作打破大众常规认知。例如，杭州灵隐寺招聘信息，无KPI要求，每天早上8点半打卡，下午4点半下班，不需要出家，年龄性别不限，佛系上班，符合部分人群对工作的向往需求，因此也迅速走红。去年贾樟柯导演和三顿半咖啡合作的一则朋友圈广告，通过反向操作和真实情感输出，引起了网友的关注和讨论。这些案例都表明，精准抓住用户心理和反向操作是快速出圈的关键。

魔方严选的5万块不用上班招聘广告和凯迪拉克的广告都是优秀的营销案例。这些广告通过有趣、创意的方式与消费者进行互动，吸引了许多人的关注。尽管这些广告的实际效果可能并不如宣传的那么好，但它们在营销领域中的影响力却是显而易见的。

值得一提的是，这些广告背后的成功并不单单是因为它们的创意和有趣的内容。更重要的是，这些广告能够充分理解和抓住消费者的内心需求，从而引起共鸣。例如，魔方严选广告中的5万块不用上班的招聘信息，虽然可能并不真实可行，但它却满足了许多年轻人渴望获得自由和工作灵活性的心理需求。而凯迪拉克广告中的“没有____，不算____”则是利用了消费者的创造力和想象力，让他们参与到品牌宣传中来。

总之，这些广告的成功背后有着深刻的营销思考和对消费者需求的敏锐洞察。只有通过深入了解消费者，才能创造出令人难以忘怀的广告。

招聘启事：5万元年薪的非全职工作，让魔方严选成为热门话题

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