集体访谈法的实施步骤有哪些？
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集体访谈法的实施包括以下步骤： 集体访谈前的准备：明确会议主题、准备调查纲目、确定会议规模、物色到会人员、选好会议的场所和时间。 集体访谈过程的指导和控制：打破短暂沉默、创造良好气氛、开展民主、平等
集体访谈法的实施包括以下步骤：
- 集体访谈前的准备：明确会议主题、准备调查纲目、确定会议规模、物色到会人员、选好会议的场所和时间。
- 集体访谈过程的指导和控制：打破短暂沉默、创造良好气氛、开展民主、平等的对话、把握会议的主题、做一个谦逊、客观的主持人、做好被调查者之间的协调工作、做好会议记录、及时结束会议。
- 做好集体访谈后的工作：及时整理会议记录、回顾和研究会议的情况、查证有关事实和数据、做必要的补充调查。
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